Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Блог Научного Студенческого Общества МГИМО». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Когда интересуются, какая зарплата у немцев, обычно речь идет о минимальной зарплате, так как максимум ограничен только навыками и способностями нанятого персонала. С 1 октября 2022 года и по текущий момент минимальная брутто-зарплата в Германии составляет 12 евро брутто в час. До октября она составляла 10,45 брутто в час. По словам министра труда Германии Хубертуса Хайля, это увеличение позволило получить дополнительные 400 евро в месяц для людей с ежемесячным доходом в 1700.
Факторы, влияющие на зарплату у немцев
Опыт работы влияет на заработную плату. Полезно помнить, что если только начинаете, то для достижения уровня средней зарплаты у немцев может потребоваться 10 или более лет стажа.
Вот сколько сколько можно заработать в Германии, исходя из многолетнего опыта работы:
| Годы опыта | Сред. валовая зарплата у немцев (2021 г.) |
| Менее 1 года | 38 932 |
| 1-2 года | 41 518 |
| 3-5 лет | 48 058 |
| 6-10 лет | 56 229 |
| 11-25 лет | 66 686 |
| 25+ лет | 67 480 |
Повышение минимальной зарплаты в Германии в 2023 году
На сегодня минимальная зарплата в Германии занимает второе место в рейтинге зарплат Евросоюза после повышения в октябре 2022 года до 12 евро в час. В 2024 году планируется следующее повышение минимальной зарплаты, но в некоторых отраслях рост начнется уже с января 2023 года.
Прежде всего повышение коснется тех работников, кто не имеет образования. Их зарплата вырастет до 13,30 евро в час.
Кровельщики и другие строительные работники будут получать до 14,80 евро в час.
Минимальная зарплата работника образования изменится на 17,80 евро.
Работник в сфере образования с дипломом бакалавра будет получать минимум 18,40 евро.
Работники электротехнической отрасли — 13,40 евро в час уже с января 2023.
Временные работники будут получать от 13 евро в час с апреля 2023 года.
Перевозчики ценных вещей и денег в Северной Рейн-Вестфалии с августа 2023 будут получать от 20,64 евро в час.
Повышение заработной платы до 12,30 евро для работников мясной промышленности начнется с декабря 2023 года
Работники в сфере ухода и опеки за пожилыми людьми получат два повышения: одно в мае 2023 года, а второе в декабре:
- помощники опекунов: в мае — 13,90, в декабре — 14,15 евро;
- квалифицированные помощники: в мае — 14,90, в декабре — 15,25 евро;
- квалифицированные сиделки: в мае — 17,65, в декабре — 18,25 евро.
Тот, кто проходит стажировку и учится сможет получить минимальную помощь на обучение в размере 620 евро.
Каждый, кто начнет стажировку в 2023 году, получит минимальное пособие в размере 620 евро. В дальнейшем каждый год планируется надбавка в размере 732 евро, 837 евро и 868 евро. Не распространяется только на те профессии, которые регулируются законодательством: воспитатели и профессии, связанные со здоровьем: физиотерапевты и другие.
В некоторых отраслях дополнительные выплаты будут регулироваться коллективными договорами и могут достигать 900 евро в первый год стажировки. Компании, которые не будут выплачивать минимальную помощь на обучение, могут уплатить штраф в размере 5000 евро.
Как зависит оплата труда и регион
Федеральная земля, в которой работает работник — один из основных факторов, который влияет на размер заработной платы. Самый высокий уровень зарплат во Франкфурт-на-Майне, которую еще называют финансовой столицей Германии и в федеральной земле Гессен. В городах Мюнхен, Штутгарт, Висбаден, Вольфсбург, Кельн и Берлин заработная плата почти на 10% выше средней по стране. Высокие зарплаты в западных регионах ФРГ: Баварии и Баден-Вюртемберге. Менее развиты восточные регионы: Саксония, Мекленбург-Передняя Померания. В этих регионах заработная плата может быть ниже около 25% от западных, но и уровень жизни здесь ниже. Приглашаем в наш телеграмм-канал, где всегда много интересной и полезной информации https://t.me/UKRAINIANinGERMANYportal.
Минимальные зарплаты в Германии в 2022, 2023 годах
Минимальную зарплату в Германии установили лишь в 2015 году. В 2019 в законодательство внесли некоторые поправки. С учетом всех этих моментов минимум, на который вправе рассчитывать немцы, составляет около 1.600 € в месяц. Но на такую сумму могут претендовать совершеннолетние сотрудники, работающие от 40 часов в неделю. Чаще же здесь практикуют выплаты на основе количества часов, что были отработаны человеком.
1 час труда в ФРГ стоит примерно 9,50 €. Такая ставка зафиксирована у нескольких миллионов резидентов государства. Примечательно, что Министерство труда и соцвопросов никогда не остается в стороне – его представители регулярно отслеживают ситуацию. Планируется даже пересчитать эти показатели в сторону их увеличения – как и в предыдущие годы.
Те немцы, оплата работы которых базируется на минимальной ставке, обычно входят в категорию низкоквалифицированных кадров. Многие из них трудятся в отрасли общественного питания, хотя здесь персонал зачастую получает чаевые.
Средняя зарплата в Германии после уплаты налогов
Среднюю зарплату в Германии в евро можно определить после того, как из нее будут удержаны налоги. Их сумма обусловливается присвоенным классом – он зависит от конкретной жизненной ситуации, семейного положения немца. В каждом классе предусмотрен свой необлагаемый сборами минимум.
Чтобы понять, сколько средняя зарплата в Германии составляет в случае принадлежности к налоговому классу 1, учитывают такие моменты:
- ежемесячная брутто-зарплата – 3.000 €;
- налог – 394 € (можно посмотреть в специальной таблице);
- церковный налог – 31,52 €;
- пенсионное страхование – 279 €;
- страхование по безработице – 36 €;
- медстраховка – 235,50 €;
- страхование по уходу – 53,25 €.
Соотношение зарплаты и расходов на жизнь в Германии
Чтобы представить себе стоимость жизни семьи из трех человек в Германии, берут примерно 10 евро в день на питание, 20 на проживание. Если учесть медицину, образование, транспортные расходы, налоги и непредвиденные расходы, то сумма в 4 тысячи евро покрывает совокупную стоимость пребывания такой семьи на территории государства.
При бюджетном подходе к жизни, немцу достаточно тратить от 30 до 50 евро в день. Но один поход в ведомственную службу для эмигранта может отнять сразу 70 евро, так как все справки оплачиваются в установленном порядке.
Сфера красоты и обслуживания (парикмахерские, маникюрные салоны, няни, сиделки, общепит) относятся к расходным частям семейного бюджета, качество не всегда на высоте, потому намного выгоднее готовить обед дома, сидеть на пособие по безработице для молодой мамы, самостоятельно следить за порядком в доме и в саду.
Динамика роста зарплат в Германии
Средняя зарплата в Германии растет примерно на 3% ежегодно. Это перекрывает инфляцию. В целом, картина вполне удовлетворительна для капиталистической модели общества.
Для сравнения в таблице приведены средние значения нетто зарплаты:
| Год | Зарплата нетто в евро за 1 месяц |
| 2008 | 18480 |
| 2009 | 18500 |
| 2010 | 19250 |
| 2011 | 19700 |
| 2012 | 20210 |
| 2013 | 20600 |
| 2014 | 21130 |
| 2015 | 21600 |
| 2016 | 22160 |
| 2017 | 22650 |
| 2018 | 23350 |
| 2019 | 23950 |
| 2020 | 24400 |
| 2021 | 24850 |
| 2022 | 25300 |
Минимальная оплата труда и реальность
Критика в адрес закона, способа контроля за выполнением и связью с реальным положением дел постоянно публикуется в прессе. Немецкий интернет полон статьями с заголовками “десять (полу)легальных способов обойти Mindestlohn”. Энтузиазмом по поводу введения мер, призванных облагородить эксплуатацию человека человеком в Германии, кроме политиков, пылают немногие.
По словам работающих на низкоквалифицированных позициях, с введением закона изменилось немногое. Получать они больше не стали, график работы не изменился, а чего там шеф в отчётности мухлюет им неведомо, да и знать не хочется. Претендентов на такие рабочие места пруд пруди, рисковать конфликтом с начальством они не желают.
И так по всей Германии. Да, официально действует закон. Контролирующее ведомство проводит проверки, налагает штрафы. Но поймать кого-то за руку сложно, а если и поймали — ущерб обычно невелик.
Средние зарплаты по профессиям
| Профессия | Ставка за 1 час, евро | Месячная зарплата, евро |
|---|---|---|
| Архитектор и ландшафтный дизайнер | 17.56 | 3077 |
| Архитектор и инженер-строитель | 25,66 | 4435 |
| Архивариусы, библиотекари и работники музеев | 19,02 | 3205 |
| Бухгалтер | 21,09 | 3565 |
| Калькулятор | 25,28 | 4241 |
| Крановщик | 16,20 | 2798 |
| Машинист экскаватора | 15,69 | 2832 |
| Машинист строительных машин | 15,46 | 2834 |
| Водитель трамвая | 17,83 | 3014 |
| Водитель автомобиля | 12,27 | 2293 |
| Грузчик, упаковщик мебели | 11,28 | 2040 |
| Рабочий на складе | 12,83 | 2184 |
| Уборщик комнат и квартир | 10,53 | 1794 |
| Мойщик стекол зданий | 10,70 | 1869 |
| Уборщик улиц | 14,80 | 2553 |
| Мойщик автомобилей | 12,57 | 2162 |
| Работник прачечной | 9,84 | 1701 |
| Работник химчистки | 11,09 | 1895 |
| Управляющий домашним хозяйством | 14,13 | 2416 |
| Обслуживающий домашнее хозяйство | 10,45 | 1780 |
| Домработница | 17,60 | 2984 |
| Риэлтор | 25,66 | 4418 |
| Массажист | 14,42 | 2441 |
| Руководитель предприятия | 40,35 | 6913 |
| Руководители среднего звена | 33,95 | 5794 |
| Консультант по менеджменту | 31,49 | 5357 |
| Общественный деятель | 29,98 | 4941 |
| Музыкант | 24,87 | 4259 |
| Художник | 19,16 | 3328 |
| Художник-график | 19,49 | 3330 |
| Артист | 20,74 | 3574 |
| Воспитатель в детском саду | 15,98 | 2702 |
| Социальный работник | 14,80 | 2513 |
| Переводчик | 21,55 | 3635 |
| Пилоты | 41,02 | 6960 |
| Официант | 11,18 | 1925 |
| Пекарь | 12,94 | 2263 |
| Кондитер | 13,35 | 2303 |
| Мясник | 13,41 | 2325 |
| Работник производства мясных изделий | 11,63 | 2075 |
| Переработчик рыбы | 9,72 | 1670 |
| Повар | 11,59 | 1987 |
| Винодел | 18,01 | 3292 |
| Пивовар | 18 | 3031 |
| Дегустатор | 15,43 | 2606 |
| Пожарные | 23,69 | 4282 |
| Охранник | 16,27 | 2843 |
| Сотрудник суда | 25,30 | 4270 |
| Почтальон | 15,51 | 2601 |
| Инженер Data Science | 26,45 | 4515 |
| Кассир | 13,13 | 2193 |
| Продавец | 14,72 | 2493 |
| Продавец книг | 19,49 | 3230 |
| Сварщик-газорезчик | 15,99 | 2683 |
| Паяльщик | 12,75 | 2077 |
| Клепальщик | 19,04 | 3089 |
| Ковщик стали | 17,45 | 2927 |
| Обработчик металла | 17,20 | 2829 |
| Монтаж труб | 14,81 | 2498 |
| Телефонист | 10,94 | 1853 |
| Радист, связист | 12,80 | 2209 |
| Слесарь-сантехник | 17,15 | 2996 |
| Слесарь | 13,81 | 2352 |
| Слесарь в строительстве | 16,61 | 2829 |
| Слесарь в машиностроение | 18,86 | 3147 |
| Инструментальщик | 18,15 | 3050 |
| Токарь | 18,45 | 3002 |
| Фрезеровщик | 18,02 | 2937 |
| Строгальщик | 14,92 | 2477 |
| Сверловщик | 20,20 | 3296 |
| Шлифовальщик металла | 18,35 | 2939 |
| Преподаватель ВУЗа | 23,51 | 4064 |
| Учитель в гимназии | 24,73 | 4039 |
| Школьный учитель | 21,72 | 3607 |
| Учитель профессии в колледже | 22,37 | 3830 |
| Учитель музыки | 20,43 | 3463 |
| Учитель физкультуры, тренер | 19,29 | 3299 |
| Другие учителя | 19,08 | 3258 |
| Флорист | 10,50 | 1782 |
| Лесоруб | 13,66 | 2392 |
| Фотограф | 20,72 | 3515 |
| Часовщик | 13,35 | 2248 |
| Шахтер, горнорабочий | 19,07 | 3452 |
| Электромонтер | 17,38 | 2956 |
| Производство электромоторов | 17,38 | 2956 |
| Производство электроприборов | 17,56 | 2952 |
| Механик звукозаписывающих приборов | 16,13 | 2709 |
| Монтаж электроприборов | 16,04 | 2574 |
| Портной | 13,61 | 2277 |
| Пошив верхней одежды | 10,98 | 1795 |
| Пошив белья | 11,34 | 1878 |
| Вышивальщик | 12,42 | 2050 |
| Шапочник | 13,52 | 2220 |
| Швея | 10,25 | 1697 |
| Работа с текстилем | 11,54 | 1994 |
| Окраска текстиля | 13,66 | 2296 |
| Кожник | 13,14 | 2216 |
| Сапожник | 13,50 | 2326 |
| Консультант по налогам | 24,32 | 4192 |
| Экономист, статистик | 28,82 | 4890 |
| Служащий бюро | 19,60 | 3310 |
| Стенографист | 19,82 | 3316 |
| Помощник в бюро | 16,62 | 2786 |
| Специалист банковского дела | 25,40 | 4317 |
| Специалист больничного страхования | 20,35 | 3593 |
| Специалист по страхованию жизни и имущества | 25,67 | 4286 |
| Специалист по рекламе | 19,36 | 3306 |
Какая минимальная заработная плата в Германии в 2023 году
В Германии к самым высокооплачиваемым группам относятся врачи, высокопоставленные служащие в банках, инженеры и работники фармацевтической, энергетической и химической промышленности.
С октября 2022 года минимальная заработная плата в Германии обычно составляет 12 евро в час. Это ставка, ниже которой работодатели не могут опускаться. Увеличение составило 1,55 евро, тогда как ранее минималка составляла 10,45 евро.
Страны ЕС с особенно низкой минимальной заработной платой включают : Португалия , Греция, Чехия, Хорватия, Латвия, Болгария, Молдова.
Национальная минимальная заработная плата действует в Германии с 2015 года, когда она составляла 8,50 евро. Правда, до 2015 года существовали некоторые рекомендации относительно размера вознаграждения , но только для отдельных секторов.
Минимальная зарплата в Германии
По сведениям немецкого правительства, официальная минимальная зарплата в Германии с 1 января 2022 года составляет 9,82 евро в час. Ежемесячный доход равняется 1 621 евро, а годовой 19 452 евро. В сравнении с прошлым годом минимальная оплата труда в Германии увеличилась на 52 евро в месяц (3,2%). Инфляция по итогам 2021 года составила 5,3%, следовательно покупательная способность немецких работников снизилась.
Важно. За последние 7 лет почасовая минимальная зарплата в Германии увеличилась на 1,32 евро – с 8,50 евро в 2015 году, до 9,82 евро в 2022.
Закон о минимальной заработной плате в Германии введен только с 1 января 2015 года третьим правительством Федерального канцлера Ангелы Меркель. Это было центральным обещанием во время предвыборной кампании в 2013 году. Ранее ставки устанавливались на основе коллективных соглашений между профсоюзами и предпринимателями.
Федеральная минимальная оплата труда в Германии применяется практически ко всем работникам, включая иностранных специалистов, стажеров, занятых неполный рабочий день, и людей, работающих в течение испытательного срока. Исключение составляют фрилансеры и самозанятые (работающие не по найму), а также в случае стажировок, которые длятся менее трех месяцев или являются частью университетских курсов, волонтерской работы или ученичества.
Для некоторых сфер деятельности в Германии предусмотрены повышенные ставки минимальной зарплаты.
Минимальная зарплата в Германии
До недавнего времени немцам было чуждо такое понятие как «минимальная зарплата». Германия (после долгих споров и дебатов) ввела закон «О минимальном размере заработной платы» в 2015 году. Благодаря ему минимально допустимая оплата труда стала регулироваться законом. Согласно ему, минимальная зарплата в Германии 2021 почасово составляет 9,50 евро. Но в некоторых регионах предлагают повышенные ставки: от 10,50 до 17,50 евро в час. Такой оклад гарантируют работникам востребованных вакансий, которые имеют дополнительную квалификацию.
На повышенные ставки могут рассчитывать сиделки, учителя, воспитатели, строители и др. Значение имеет и регион проживания человека. Несовершеннолетние работники (до 18 лет), фрилансеры, самозанятые люди не могут претендовать на распространения закона на их деятельность. Меньше минимальной ставки в час зарабатывают стажеры, работники без профессионального образования.
Следующее повышение минимальной ставки в час до 9,82 евро запланировано на январь 2022 года.
Налоги с зарплаты в Германии
Германия может похвастаться одними из самых больших зарплат в ЕС, но и налоги в стране соответствуют окладам рабочих. В стране применяется прогрессивная шкала налогообложения. То есть, чем выше зарплата у сотрудника, тем больше налогов с нее высчитывают.
Кроме социальных выплат, немцы оплачивают солидарный, церковный налог, налог на бездетность и др. Но налоговые и социальные отчисления изымают с учетом нескольких факторов: принимается во внимание размер зарплаты, наличие несовершеннолетних детей и др. Общий размер налоговых отчислений с заработной платы составляет до 40%.
- Пенсионный фонд 18,7%.
- Страхование по безработице 3%.
- Медицинское страхование 14,6%.
- Страховка по уходу (в случае инвалидности или старости) 2,55%.
- Солидарный налог 5,5%.
- Церковный налог 8-9%.
Налоговая система Германии
Несмотря на то что Германия находится среди лидеров, имеющих высокий уровень жизни, она, как и многие Европейские страны, имеет ряд своих положительных и отрицательных сторон. Если говорить о налоговой системе в целом, то к минусам можно отнести большую разновидность налогов и их высокий уровень. Но считается, что в целом налоги составляют довольно удобную и оптимальную структуру.
Вся налоговая система в 2021 году состоит из более сорока различных налогов, которые оплачивают юридические и физические лица. Большая часть всего бюджета страны существует именно благодаря поступлениям от налоговой системы. Несмотря на нагрузку, связанную с налогами, которые охватывают все жизненные сферы, именно такой подход позволяет Германии поддерживать свою развитую социальную отрасль.
Налоги помогают поддерживать социальные гарантии и защиту всех слоев населения.
Налоги государство старается распределить таким образом, чтобы выровнять разницу между более обеспеченными районами и регионами с очень низким процентом доходности. Налоговая система в целом старается не допустить двойного налогообложения.
Для физических лиц налоги могут быть от 19 до 45%, все зависит от уровня доходов. Наибольшая тарифная зона 5 — это 45% от дохода свыше 270.501 Euro.
Размер налога зависит напрямую от получаемой зарплаты. Чем больше зарабатываешь, тем больше нужно отдать подоходный налог.
Наиболее максимальная ставка используется в том случае, если физическое лицо получает доход от ста пятидесяти тысяч евро и выше. Причем налоги могут изыматься из расчета на семью по особой льготной основе.
Заработная плата в регионах Германии
Минимальная зарплата в Германии может быть разной, в зависимости от федеральной земли. Разница порой достигает в 45%. Сотрудники в федеральной земле Баварии получают больше, нежели работники в Sachsen или Thüringen. По статистики работник в Мюнхене получает больше работника в Берлине. При том, что в обоих случаях это большие города. На крупных и известных предприятиях Германии заработная плата выше, нежели в семейных маленьких фирмах. Квалификация, образование и опыт работы также влияет на размер зарплаты. Заработная плата также зависит от отрасли предприятия.
Если минимальная зарплата в Германии не устраивает работника, смело можно об этом поговорить с руководством предприятия. Это обычная практика в Германии. Перед разговором нужно иметь четкое представление о желаемой надбавке, иметь обоснование и причины. Рекомендуется заводить такие разговоры с руководством не чаще одного раза в 2 года.